寻找“上合小工匠”活动进行中！符合要求的“小工匠”快来参与报名吧！

根据青岛市人才工作领导小组《关于实施“青岛工匠”建设工程的意见》和青岛市总工会《“青岛工匠”命名管理办法》（修订版）等有关文件规定，为建设现代化上合新区提供技能人才支撑，在全市范围内共同开展“寻找上合小工匠”活动。

为深入贯彻落实党的二十大报告中关于“实施科教兴国战略，强化现代化建设人才支撑”的重要论述，充分发挥激励与示范的作用。通过评选“上合小工匠”将工匠精神厚植于职业教育中，激励广大职业教育学生进一步焕发劳动热情，释放创新创造潜能，从而成长为真正的工匠。同时以此为载体将工匠精神融入职业教育的每一个环节，培养出更多高素质的技能型人才，为建设创新型胶州贡献力量。

      此次“上合小工匠”评选活动主要针对职业类院校、高职、职业应用型大学以及普通大学职业应用类专业学生，在入职企业继续不断学习创造，具有创新精神并在本单位本岗位取得突出成绩的职工。

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导；

（三）遵守法律法规，遵守企业规章制度；

（四）诚实守信，道德品质优良；

（五）在专业技能方面有一定的成绩；

（六）参加职业类技能大赛并获得奖项；

（七）毕业三年内在所在单位取得突出成绩的。

“上合小工匠”每两年评选一次，每次评选10名，每人奖励5000元，由胶州市总工会和胶州市教育和体育局联合颁发荣誉证书。

1.推荐环节。各企业用人单位积极推荐在职业技能方面表现出色、工匠精神突出的从职业类院校毕业后三年内仍然发挥技术特长的在岗青年职工参与评选。

2.资格审核。市总工会、市教育和体育局将对候选人进行资格审查，确保他们具备一定的职业技能和工匠精神的基础。

3.社会投票。开展社会投票环节，社会民众通过投票选择他们认为具备最高工匠精神的青年职工。这一环节的开展将不仅仅是对青年职工的一种肯定，更是将工匠精神融入到社会大众中，引起广泛的共鸣。

4.专家评审。市总工会、市教育和体育局共同组织相关领域的专家，对候选青年职工的职业技能和工匠精神进行全面评估和审查。这些专家将从多个维度出发，对候选青年职工进行深入的考察和评价，确保选出的“上合小工匠”具备真正的工匠品质。

5.表彰命名。经过层层选拔和评审，市总工会和市教育和体育局将联合决定选出的“上合小工匠”，并为他们进行命名。这些命名将以典型示范的方式，展示在全市职业教育体系中，向所有职业类学生传递工匠精神的力量和魅力。